การประเมินผลและบริหารผลการปฏิบัติงาน

รายละเอียด การประเมินผลและบริหารผลการปฏิบัติงาน

  • ดูตาราง/สถานที่คอร์สอบรม คลิก

รายละเอียดคอร์สอบรม



วางแผน ประเมินผล นำสู่การพัฒนาการปฏิบัติงานอย่างมีประสิทธิภาพ

วัตถุประสงค์

 ให้คำแนะนำในการออกแบบประเมินผลการปฏิบัติงานให้เหมาะสมกับตำแหน่งงานต่างๆ

 กำหนดวิธีการที่ดีในการประเมินผลงาน ซึ่งจะนำไปสู่การพัฒนาบุคลากรที่ต่อเนื่องอย่าง ถูกทิศทาง

เนื้อหาหลักสูตร

1. ภาพรวมของการบริหารผลการปฏิบัติงาน

        การเชื่อมโยง PM กับ HR. Partnership

2. การบริหารเป้าหมายขององค์กรกับการบริหารผลการปฏิบัติงาน

        การวางแผนการบริหารผลการปฏิบัติงานเชิงกลยุทธ์

3. การกำหนดเป้าหมายและตัวชี้วัด ความสำเร็จของการปฏิบัติงาน

        การกำหนดหลักเกณฑ์การประเมินผล

        การกระจายเป้าหมายสู่ตำแหน่งงาน

4. การประเมินผลการปฏิบัติงาน

        การจัดทำแบบประเมินผลการปฏิบัติงาน

        การสื่อความในการบริหารผลการปฏิบัติงาน

5. การติดตามประเมินผลการปฏิบัติงาน

        การติดตามความก้าวหน้าของการปฏิบัติงาน

        การปรับแก้ให้เป็นไปตามแผนงานและแผนการพัฒนา

6. การนำผลการปฏิบัติงานไปใช้ในการบริหารงาน

                วิธีการ บรรยาย WORKSHOP


ดูรายละเอียดหลักสูตรเพิ่มเติมที่

http://www.trainingbymotiva.com/articledetail.asp?id=4736



ตาราง/สถานที่คอร์สอบรม



รอบ วันอบรม เวลา สถานที่
1 ศุกร์ที่ 15 ก.พ. 2019 09:00 - 16:00 น. my hotel CMYK

ข้อมูลอบรม

ข้อมูลติดต่อ

  • ชื่อวิทยากร/หน่วยงาน/บริษัท: สถาบันฝึกอบรมโมติวา
  • ชื่อผู้ติดต่อ: พรประภา
  • เบอร์มือถือ: 065 884-9097
  • เบอร์โทรอื่นๆ: 028827598
  • อีเมล: info2@trainingbymotiva.com
  • เว็บไซต์: http://www.trainingbymotiva.com
  • LINE Id: @trainingbymotiva