สัมมนา Online : การพัฒนาทักษะ “ผู้จัดการมือใหม่”

รายละเอียด สัมมนา Online : การพัฒนาทักษะ “ผู้จัดการมือใหม่”

  • ดูตาราง/สถานที่คอร์สอบรม คลิก

รายละเอียดคอร์สอบรม



หลักการและเหตุผล

เมื่อชีวิตการทำงานของพนักงานเดินทางมาถึง จุดเปลี่ยน กับการก้าวหน้าของตำแหน่งงานใหม่ ในองค์กร อาจเป็นที่หน้าดีใจกับหลายๆ ท่าน แต่นั่นถือว่าเป็นก้าวแรกกับ จุดเริ่มต้นของ “ความสำเร็จ” หรือ “ล้มเหลว” กับตำแหน่งใหม่ ถ้าบุคลากรที่จะเริ่มต้นในการเตรียมพร้อมการได้รับตำแหน่ง “ผู้จัดการมือใหม่” มีหลายทักษะที่อาจเหมือนกับการเป็นหัวหน้างานแต่อาจต้องมองภาพบางมุมได้ดีกว่าระดับหัวหน้างาน มีทักษะหลาย ๆ อย่างที่ผู้จัดการมือใหม่จะต้องเปิดใจเรียนรู้ ทั้งการเปลี่ยนแปลง แนวคิด ทัศนคติการบริหารงาน บริหารคน การเข้าใจคนมากขึ้น การมีภาวะผู้นำ เก่งคิด มองปัญหาเป็นโอกาส ทั้งวางกลยุทธ์ที่เกี่ยวข้องและแก้ไขปัญหาได้รวดเร็วและเกิดผลที่ดีตามเป้าหมายองค์กร

 วัตถุประสงค์

1. ผู้เข้าอบรมเข้าใจบทบาท ความรับผิดชอบที่เปลี่ยนไปนำสู่การเป็นผู้จัดการมือใหม่อย่างมืออาชีพ

2. ผู้เข้าอบรมเข้าใจทักษะของผู้จัดการในยุคใหม่ในการพัฒนาตนเองและการทำงานในบทบาทใหม่ที่ท้าทายขึ้น

3. ผู้เข้าอบรมเข้าใจหลักการบริหารคนให้ได้ทั้งงานและได้ทั้งใจของทีม (Team Work)

หัวข้ออบรม

Module #1 การพัฒนาตนเอง

· เรียนรู้การปรับเปลี่ยนบทบาท และความรับผิดชอบที่เปลี่ยนแปลงไป

· เรียนรู้การเข้าใจตัวเองในการพัฒนาตนเองสู่ผู้จัดการมือใหม่ด้วยเครื่องมือการโค้ชระดับโลก Points of you (coaching card Israel)

· ทักษะการมีภาวะผู้นำ

· ทักษะเรื่องการบริหารคน (เข้าใจตัวเอง เข้าใจผู้อื่น ด้วยหลัก DISC Model)

· ทักษะการจัดลำดับความสำคัญของงานและบริหารเวลา

· ทักษะการเป็นผู้นำประชุม

· เข้าใจและวิธีการใช้เครื่องมือในการบริหารต่าง ๆ ในบทบาทผู้บริหารยุคใหม่

Module #2 การพัฒนาด้านการทำงานร่วมกับผู้อื่น

· จิตวิทยาการบริหารคนในยุค 4.0

· ทักษะการแก้ไขปัญหา ด้วยการคิดคิดอย่างเป็นเหตุเป็นผลและวิเคราะห์ข้อมูล

· ทักษะการตัดสินใจอย่างรวดเร็ว

· ทักษะการนำเสนอแบบมืออาชีพ

Module #3 การสร้างทีมงาน

· ทักษะการกำหนดเป้าหมายในการทำงานเพื่อให้สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กร

· การสอนงาน มอบหมายงานให้เหมาะสม ติดตามงานในบทบาทผู้นำแนวโค้ช

· การสื่อสารที่ดีในฐานะผู้นำ

· การ Feedback ด้วยหลักการ Follow Model

กลุ่มเป้าหมาย บุคคลในองค์กรที่จะพัฒนาเป็นผู้นำ

ระยะเวลาการฝึกอบรม (Time) หลักสูตร ONLINE 3 ชั่วโมง เวลา 09.00 - 12.00 น.

รูปแบบการอบรม (Methodology)

1. Zoom Online Meeting บรรยาย พร้อมยกตัวอย่างกรณีศึกษา สนทนาและตอบข้อซักถาม

2. เอกสารประกอบการบรรยายจะจัดส่งเป็นไฟล์ PDF ให้ก่อนวันอบรม 2-3 วัน

อาจารย์วรรณรีย์ บี้สมบูรณ์

กำหนดการ วันจันทร์ที่ 22 พฤศจิกายน 2564

สถานที่ Zoom Online Meeting

ราคา 1,500 บาท

 (ราคายังไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม นิติบุคคลสามารถหักภาษี ณ ที่จ่าย 3%)


ข้อมูลอื่นๆ



บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด

เลขที่ 98/83 หมู่ที่ 4 ตำบลบึงยี่โถ อำเภอธัญบุรี จังหวัดปทุมธานี 12130

www.knctrainingcenter.com

knctrainingcenter@hotmail.com

โทร. : 02-157-9083, 062-315-5283


ตาราง/สถานที่คอร์สอบรม



รอบ วันอบรม เวลา สถานที่
1 จันทร์ที่ 22 พ.ย. 2021 09:00 - 12:00 น. Online

ข้อมูลอบรม

  • รหัสคอร์สอบรม: ABR-2110-0232
  • ประเภทการอบรม: อบรมออนไลน์
  • จำนวนผู้เข้าชม: 435
  • หมวดหมู่: หัวข้ออบรมอื่นๆ
  • คำค้นหา: -

ข้อมูลติดต่อ

  • ชื่อวิทยากร/หน่วยงาน/บริษัท: บริษัท เคเอ็นซี เทรนนิ่ง เซ็นเตอร์ จำกัด
  • ชื่อผู้ติดต่อ: กนกวรรณ
  • เบอร์มือถือ: 062 315-5283
  • เบอร์โทรอื่นๆ: -
  • อีเมล: knctrainingcenter@hotmail.com
  • เว็บไซต์: www.knctrainingcenter.com
  • LINE Id: Knctraining

คอร์สอบรมที่คุณน่าจะสนใจ

สัมมนา Online : MINDSET แห่งการบริหารคน "ศาสตร์แห่...

สัมมนา Online : MINDSET แห่งการบริหารคน "ศาสตร์แห่...

อ ที่ 7 ก.ย. 21
Online
บริษัท เคเอ็นซี เทรน...
Online Training : KYT เพื่อความปลอดภัยในการทำงาน...

Online Training : KYT เพื่อความปลอดภัยในการทำงาน...

พฤ ที่ 17 พ.ย. 22
Online
บริษัท เคเอ็นซี เทรน...
Online Training : การพัฒนางานอย่างต่อเนื่องด้วยเทค...

Online Training : การพัฒนางานอย่างต่อเนื่องด้วยเทค...

พฤ ที่ 10 มี.ค. 22
Online
บริษัท เคเอ็นซี เทรน...
Online Training : 5ส เพื่อการเพิ่มผลผลิตและเทคนิคก...

Online Training : 5ส เพื่อการเพิ่มผลผลิตและเทคนิคก...

พฤ ที่ 25 ส.ค. 22
Onilne
บริษัท เคเอ็นซี เทรน...